En otro encuentro con el Marketing 2.0 a traves de una conferencia online desde Madrid pudimos analizar otros puntos importantes.
Marketing anticipado: Es el permiso q tenemos de los usuarios a enviar mail con informacion y/o promociones
Un punto importantisimo es: “‘Convertir a extraños...
Si sos un usuario nuevo (o un huevito nuevo) dentro de la comunidad de twitter, hay algunos términos que son importantes y se deben recordar.
» Tweet: Es donde escribimos lo que esta pasando en este momento.
» @usuario: El arroba siempre precede el nombre de usuario
» Reply: Es para contester alguna preguntas
» Follow (seguidos): Son las personas a las que seguimos, osea sobre las que nos interesa leer en nuestro TL
» Followers (seguidores): Cantidad de personas que me siguen. Pero no necesariamente sigo.
» TL Timeline: Es la linea de tiempo en tu home donde ves todas las actualizaciones que hicieron los usuarios que seguis
» TT Trending Topic: Es el tema del momento, donde sabrás de que se esta hablando en este momento sobre un tema. Puede ser a nivel nacional o mundial.
» RT Retuits: Cuando un tweet de otro nos gustó, suele hacerse un retuits y es donde ese tweet será leído por mis seguidores
» Hashtag #Untemacualquiera Se utiliza para agrupar los criterios de búsqueda, podemos ver lo que esta diciendo sobre X tema una persona en cualquier lugar del mundo
» DM Mensajes Directo: Es el mensaje privado entre 2 usuarios. Una vez q dos usuarios se siguen tienen esta posibilidad.
» Listas Se utilizan para agrupar y seleccionar usuarios en particular, y leer solo las actualización de esas personas, por ejemplo: Geeks, Mejores Amigos, Noticias.
» MT Modified Tweet: Se usa poco pero es para decir que un tweet se modificó, por lo gral esto para cuando el tweet es muy largo
» CC: Se usa para poner en copia a otros usuario, para hablar sobre un determinado tema.
» Follow Friday: Sirve para recomendar algun usuario, destacando alguna cualidad o explicando porque deberiamos seguirlo.
Espero que les haya servido, si desean seguirme mi usuario es: @Soria
El SEO (search engine optimization) es una herramienta para posicionar tu sitio en internet y aumentar el ranking de búsqueda. Teniendo en cuenta algunos detalles podés posicionar mejor tu sitio, obtener mayores visitas que se transformarán en clientes.
Aquí te paso algunos consejos:
1- Asegurate de que los links no están rotos.
2- Creá un contenido de calidad, que el mismo contenga las palabras claves que llevarán al usuario a su sitio.
3- Revisa las palabras claves y asegurate de que sean las adecuadas. No hay que excederse con las mismas
4- Cuando esté listo el sitio, lo ideal es darle de alta en Bing, Google y Yahoo.
5- Que el Title y los Alt sean descriptivos y no estén repetidos
6- Optimizá los H1, H2, y H3 (titulos principales y secundarios.)
7- Asegurate del uso de URL amigables, para no tener problemas con los motores de búsqueda.
8- Evitá los intercambio masivos de enlaces.
9- No llenes de publicidad su sitio, piensá en los usuarios
10- Hacé tu sitio útil e informativo, actualice su blog de noticias.
En lo que concierne a Redes Sociales sabemos que Facebook se mantiene en el trono a pesar de que aún tiene problemas y errores. Por ello es que las empresas tienen su Fan Page desde la cual gestionan la comunidad y se acercan al cliente.
Más allá de buscar incentivos para atraer más fans y lograr la fidelización de nuestros clientes, existen una serie de aplicaciones que podemos usar para el mejor rendimiendo de nuestra fan pages.
Si necesitás configurar tu página principal de manera profesional, insertando algún diseño podés utilizar Static HTML: iframe tabs. Para algunos usuarios es más simple cargar la imagen desde PageModo o SocialAppsHQ.
Si necesitás crear algún evento de interés, está la posibilidad de crear un calendario mensual, donde podrás ir informando a los usuarios las fechas de los mismos a través deEvents Calendar
Para los usuarios que se quejan de que aún no existe la posibilidad de chatear con su seguidores a través de la Fan page, existe la aplicación Live chat for Facebook Fan Pages. Funcionará de manera correcta mientras el número de conversación sea medida, ya que el mismo puede saturarse.
Si querés compartir videos desde tu canal de Youtube podés hacerlo desde Youtube for Pages y se actualiza automáticamente a medida que sumás videos.
Si tenés presentaciones en Slide Share también podes compartirlas a través de una aplicaciones. Si preferís las fotos está la aplicación de Flickr para Facebook.
Entre las múltiples opciones que podés sumar, también están Google Maps, Google Plus, LinkedIn y Foursquare pero es conveniente elegir con criterio y no saturar de información al usuario.
Si querés sugerir alguna, te invito que lo hagas mediante los comentarios.
El pasado 21 de noviembre tuve la oportunidad de viajar a Córdoba para la Jornada de Liderazgo Femenino de Voces Vitales.
Se imaginan 350 mujeres de todas las edades tomando el té?
En el encuentro tuvimos la oportunidad de escuchar algunas mujeres lideres en su ámbito, político, social, cultural y empresarial.
Laura Alonso Diputada del Pro y co-fundadora de Voces Vitales nos habló de cómo se fue involucrando en la política y cuáles fueron sus referentes. Las mujeres tenemos que cruzar las barreras, todo hay que caminarlo juntas” – dijo. Hablo del mundo educativo donde el 15% de las autoridades son mujeres, pero dentro de las aulas el 90% son mujeres. Se refirió también a la capacidad de las mujeres de cambiar su vida y la de los demás.
Por su parte Ana Torrejón la directora de Harper’s Bazaar conto sobre sus comienzos, cuando empezó a trabajar en la revista y pensó en como podía ayudar a “construir trama para las mujeres”. Se refirió al liderazgo de la mujer diciendo: “Somos puentes, grandes y pequeños que unen orillas” cuáles son nuestras virtudes como mujeres.
Una grata sorpresa fue escuchar a una periodista reconocida de Córdoba, conductora de radio Mitre, Rebecca Bortoletto con un acting increíble logro contagiar sus ganas, pasión, metas. Con una soga en sus manos nos habló del ejemplo de las redes de contactos: cortas, finitas pero saben que es lo importante? Que no se corte, es una cadena de favores, hay que estar atentos a lo que el otro necesita y darle un empujón. Se refirió a su madre y a su abuela como ejemplo de mujeres que lideraron su vida y lideran la vida de cada una de nosotras. Nos invitó a terminar con los: “no puedo, no quiero“ y tomar “coraje espiritual”. El liderazgo no tiene edad y hay que potenciar las distintas habilidades. Logró motivar de punta a punta a cada una de las asistentes para seguir adelante.
El cierre fue con una empresaria reconocida de Córdoba, Vanesa Durán quien nos contó cómo se trabaja desde adentro de la empresa más conocida de ventas de joyas por catalogo. Sin dudas una historia ejemplar, digna de ser mencionada ya que sus comienzos fueron muy duros. “La única forma de inspirar es con acciones, es siendo mejor cada día”
Para la hora de la cena compartimos charlas más descontracturadas con la directora de Voces Vitales Argentina, de Voces Vitales Córdoba, el equipo organizador y las mujeres que son referentes de ejemplo en esa ciudad y que desde su lugar hacen cosas maravillosas.
Debo felicitar a toda la organización de este mega evento en especial a Romina Gleria, Mentee y compañera del programa nacional Voces Vitales Argentina 2011. Es bueno ver que en el interior se hacen estas movidas tan grandes que llegan a muchísimas mujeres e inspirar. Que se repita y mucho éxito!
Una forma de explicarlo es que son un conjunto de prácticas y técnicas orientadas a crear más valor en menos tiempo, facilitando el proceso productivo y activando la innovación. Rescatan la importancia de ser profesionales integrales, es decir, de ser al mismo tiempo: técnicos y creativos, eficaces y empáticos. También buscan desarrollar el máximo potencial de los equipos de trabajo, a través de metodologías simples y potentes como Scrum o Kanban.
¿Por qué están expandiendo sus fronteras?
Cada vez son más los equipos que las están adoptando, entiendo porque responden a necesidades de mercados cada vez más exigentes (en calidad, tiempos de entrega, costos, innovación) y, al mismo tiempo, ayudan a fortalecer valores saludables en el ámbito laboral (tales como confianza, cooperación, ritmo sostenible, motivación). No creo que sea un camino para todos -hay personas que prefieren esquemas más estructurados o más caóticos- lo que sí noto es que quienes le encuentran el gusto y lo aplican, alcanzan altos niveles de satisfacción profesional y de sinergia de equipo.
¿Cuál es mi experiencia?
Me dediqué al desarrollo de software por 16 años, y al mismo tiempo tenía mi doble vida con estudios de filosofía, yoga, meditación, comunicación. Cuando conocí las metodologías ágiles los caminos se me juntaron: encontré la forma de integrar mis diferentes intereses para brindar servicios de mayor calidad. Para mí las metodologías ágiles son como un arte, ya que es imposible dominarlo al 100% y siempre hay algo para mejorar, se nutre de procesos interiores y se perfecciona con la práctica, te llena por dentro y crea valor para otros.
Ingrid Astiz tiene un background mixto entre sus estudios de filosofía en la UBA y sus 16 años trabajando en desarrollo de software, que canalizó volcándose a las metodologías ágiles, poniendo fuerte foco en la dinámica de grupos y las relaciones humanas.
La profesional estará en la Fundación del Tucumán, el dia viernes 2 y sabado 3 de diciembre, dictando el seminario: “Como potenciar equipos de alto rendimiento y creatividad”. El mismo está dirigido a profesionales en general que interesados en el desarrollo de su equipo de trabajo.
Cafés, cervezas, telefonos celulares, iPads, e-mails, discusiones, sonrisas, alegrias compartidas, reuniones y más reuniones dieron como resultado las ediciones del Tucumán Valley que no tuvieron desperdicio.
Ocho minicharlas se dieron a los largo del 2010 con disertantes locales.
Este año pudimos su subir la apuesta y sumamos a disertantes a nivel nacional que pudieran transmitirnos su experiencia de una manera muy enriquecedora que hicieron crecer al equipo y al evento.
Que decir del equipo? Personalmente estoy más que contenta. Las relaciones se hicieron mas sólidas (es el caso de Esteban Mulki y Juan Maria Martinez Arce que en cualquier momento formalizan) Cada uno intentó tomar un rol específico dentro del grupo, y no lo logramos ya que las funciones iban variando según las necesidades. Llegamos a cumplir nuestros objetivos e inclusives superarlos con la respuesta de la gente en cada edición.
Estoy satisfecha de pertenecer a un grupo de profesionales con tanta buena onda, (son una masa!) con ellos fui aprendiendo día a día (a veces a base de coaching 3.0) y me aportaron mucho como persona y a nivel profesional.
Gracias al equipo organizador: Esteban Mulki, Juan Maria Martinez Arce, Alejandro Grosse, Alejandro Celiz, Flippy Man y Daniel Spagnolo.
Los colaboradores: Juan Ladetto, Martin Tolava, Marina Sanchez, Ezequiel Escobar y Alejandro Jatib.
Las instituciones por el apoyo incondicional: SIDETEC, IDEP.
Las instituciones educativas: Universidad Tecnologica Nacional, Universidad Santo Tomas de Aquino, a la JEFET.
A nuestro nuevo sponsors NEOLO Hosting, a nuestro fotógrafo Sergio Ledesma, a los medios: La Gaceta, Diario 24, Contexto y Espacio Empresario TV.
A Martin Vivas que siempre nos dió su apoyo desde el Palermo Valley.
Este martes cerramos nuestro ciclo de conferencias, con una temática ATP: COMO VENDER SERVICIOS TECNOLÓGICOS AL MUNDO (y no morir en el intento) Cada empresa contará su experiencia, se dará la posiblidad de que los asistentes hagan sus preguntas. La entrada como siempre es libre y gratuita
Para el cierre no faltará el After con brindis de por medio.
Los esperamos a todos y cualquier duda, aporte, y critica sera bien recibida a nuestra dirección de mail: info@tucumanvalley.com
“Tres manzanas cambiaron al mundo: la de Adán y Eva, la de Newton y la de Jobs”. Se fué un grande, aquí un resumen de una gran vida.
Diez cosas que debes saber sobre Steve Jobs
Steve Jobs era adoptado. Nació en San Francisco y fue adoptado por Paul y Clara Jobs. Hasta los 27 años no conoció quiénes eran sus padres, Abdulfattah Jandali y Joanne Simpson, ni que tenía una hermana biológica que vivía en Wisconsin con la madre de ambos y era novelista: Mona Simpson. Poco más se sabe de este tema porque Jobs nunca quiso hacer público cómo supo de sus padres ni de su hermana.
Era pescetariano. Es decir, no comía carne pero sí pescado y productos derivados de animales, como huevos, leche o miel. Se trata de un ‘semi-vegetarianismo’ bastante peculiar. Siempre destacó la importancia de una buena dieta, criticando duramente la comida rápida tan abundante en EEUU.
No tenía carrera universitaria. Los padres adoptivos de Jobs no eran precisamente de clase alta y aunque se esforzaron porque Steve estudiara una carrera, éste no quiso que se la pagaran. Asistió a varias clases, principalmente de caligrafía, algo que le ayudaría posteriormente en el diseño de las tipografías empleadas en el primer sistema operativo de Apple
Fundó Apple en un garaje. El Jobs de los primeros años se codeaba con Steve Wozniak, el amigo ingeniero que trabajaba para HP, con el que fundaría Apple Inc en el garaje de los padres de Jobs y con un presupuesto mínimo. En los primeros años, vendían los ordenadores, que construían a mano ellos mismo, de empresa en empresa.
Se fue a India en un viaje espiritual. Poco después de fundar Apple, Jobs adoptó el budismo: se rapó y vistió como un monje budista. Para conocer mejor la cultura y costumbres del budismo, emprendió un viaje a India, donde tomó psicotrópicos, algo que el siempre mencionó como “una de las cosas más importantes que ha hecho en su vida”
Fue despedido de su propia empresa. A Jobs le sobraba carisma pero le faltaba actitud con tus empleados. Muchos estaban incómodos con él y no aceptaban trabajar y dedicar su vida en pleno a la empresa, como Jobs quería. La mala relación con John Sculley, al que él mismo había sacado de Pepsi para ponerlo como CEO de Apple, terminaría por costarle el puesto en la empresa que él mismo fundó. Años después volvió para prácticamente resucitarla y convertirla en lo que es hoy.
Fundó ‘Pixar’. El famoso estudio de animación tal como lo conocemos tiene su origen en la empresa NeXT fundada por Steve Jobs nada más ser despedido. NeXT adquirió el estudio The Graphics Group, al cual renombraría como ‘Pixar’, y dedicaría a producir películas de animación, siendo la primera la famosa ‘Toy Story’ Poco después, Apple compraría NeXT y Jobs volvió ‘a casa’.
Su primera casa no tenía muebles, nunca vivió en la segunda y destruyó la tercera. No son pocas las fotografías vistas de Jobs en su casa de Palo Alto, en el suelo, con una alfombra y descalzo. El minimalismo de su casa es uno de más de sus anécdotas con lo inmobiliario. Su segunda casa se la vendió a Bono, de U2, sin haber vivido en ella, y recientemente tiró abajo la tercera para edificarla mejor.
Su sueldo era de dólar al año. No son pocas las veces que nos escandalizamos por los sueldo que cobran los ejecutivos de las más importantes empresas del mundo. No era su caso, pues el salario anual de Jobs en Apple era simbólico: un dólar al año. Evidentemente, esto tenía truco: como principal accionista en bolsa de Apple, que es la empresa con mayor cotización en el mundo, su sustento estaba más que asegurado.
Siempre vistió igual en las presentaciones. Jersey negro de manga y cuello largos, pantalones vaqueros azules y deportivas blancas. Pocas veces rompió ese conjunto Steve Jobs. El origen de esa obsesión por tal atuendo no está clara pero es algo que siempre se asociará a Apple para siempre.
Quedan 2 dias para que comience el Festival de la Publicidad del Interior que en esta oportunidad se desarrollá en nuestra provincia, Tucumán.
Los días 14, 15 y 16 el FePI da comienzo el programa de especial ritmo para actualizarse, conocer y aprender en conjunto con conferencias, Workshops y afters nocturnos para que los creativos de todo un paìs intercambien ideas en una nueva edición del festival que congrega a la comunidad de publicitarios más grande del país.
Para quienes deseen asistir a la premiación, están disponibles las reservas comunicándose con reservas@fepi.com.ar o llamando al teléfono 0381-4229303.
El pasado sábado 3 de setiembre se desarrolló en la Facultad de Ciencias Exactas de la UNT el Pre-TMDG
Que es el Trimarchi? Es la convención de diseño gráfico más importante de Latinoamérica, que se realiza anualmente desde el 2002 con una de las mayores convocatorias del mundo.
En ella participaron Sebas y Pablo, los creadores del evento. Nos contaron acerca de sus inquietudes y de como fueron transitando la organización de este evento que este año cumple 10 años.
Además pudimos ver sus trabajos como diseñadores, y la utilización del dibujo a mano, algo que entre los diseñadores
que estudiamos con la compu al lado, ya lo tenemos algo olvidado.
La conferencia más importante la dió uno de los directores de Peppermelon, que nos mostró el proceso creativo de sus comerciales comenzando con boceto del personaje, los gestos, la creación del storyboard, las pruebas con los personajes dentro de distintos contextos, la voz y asi sucesivamente hasta llegar al modelo 3d. Y dentro de cada proceso las mil y un anecdotas del trabajo con el equipo (a los que no llaman empleados, sino “Talentos”), las dificultades en cada paso, las nuevas ideas que surgieron en el camino y como fueron adaptandolos al producto final.
Aqui los comerciales que más me gustaron, uno de ellos el más conocido y el más querido por las amas de casa
Por la noche se llevó la fiesta Audiovisual, y fue un evento sin dudas muy bueno, inspirador y novedoso para Tucumán.
Por ultimo quedo abierta la invitación que se hace el para el evento “Trimarchi 2011″que será el dia 30 de setiembre al 2 de octubre en la ciudad de Mar del Plata.
En Tucumán ya se esta armando un grupo, para la gente que quiera viajar https://www.facebook.com/groups/trimarchitucuman/
El dia 10 de Agosto de 2011 en el Hotel Four Seasons se llevó a cabo la Jornada Think Infinite with Google en la misma se habló de los nuevos retos del marketing en este mundo globalizado por Internet, como utilizan las redes sociales las grandes empresas, y así se unen a este nuevo cambio para ponerse del lado del cliente y tener un acercamiento que permita ver sus necesidad aquí, hoy, ahora.
Les comparto un video con el resumen del evento y aprovecho para agradecer la invitación de Adriana Noreña, la directora de Google al evento.
